“薪酬结构”的结果

所以，对于一个公司来说，制定的薪酬结构不仅要合理、合法，还要能够起到激励员工的作用，这才是最理想的薪酬结构。这家公司薪酬级差的设置，虽然对某些员工起到了激励作用，但并未激励到所有员工。总而言之，薪酬级...

同航学历 2021-12-27 153次浏览